时间:2021-12-02 来源:机关先锋网 字体大小:放大 正常 缩小
2021年,市委党校在市委的领导下,聚焦主业主责,主动担当作为,为无锡走在“最前列”贡献党校智慧和力量。
一是党校姓党充分彰显。以庆祝建党100周年为主线,以党史学习教育为抓手,跟进学习习近平总书记系列重要讲话,校委班子成员以上率下,扎实开展 “两在两同”建新功和“三强三促”开新局活动。打造“好声音”“金点子”“志愿红”三个品牌,实施“党校好声音,走进千万家”和“美丽无锡有我,文明党校先行”两项实事工程,开展志愿服务30余批260余人次,向河南受灾群众等特定对象捐款5万余元。在省市“永远跟党走”主题征文中,获省三等奖、市一等奖各1项。高标准完成市临时医学观察点保障任务。成立党史学习教育、“七一”重要讲话、六中全会等宣讲团队,采取“线上+线下”模式,宣讲受众覆盖百余个党组织和万余名党员,提供“点餐式”宣讲服务,助力全市理论宣讲工作。
二是干部培训提质增量。圆满完成含3期市管干部专题研修班、4期省选调生专题培训班在内的主体班培训44期,培训学员3458人,合计29197人天次;承接委托培训49期,培训学员2826人,合计8220人天次。“1+4”教学布局,进一步优化。持续推进“用学术讲政治”教改工程,采取举办TOT培训、教学观摩精品课打磨和赛课等举措,提升教师教学能力;创新教学形式,研究式课程比重超30%,90%以上课程有互动环节;完善“两级备课三级试讲”和教学专题红黄牌制度,全程把控教学质量。活用红色教学资源,建立全市党校系统现场教学资源库和优质师资库,牵头成立环太湖党校教育研究院。成功打造核心骨干课程3门、特色课程2门。获省社院系统精品课程、优秀课程各1门。实施培训管理全程量化,把党性教育贯穿学员管理全过程。
三是科研咨政成绩喜人。全年课题立项49项,结项25项,高层次立项课题约占四成。出版《无锡决胜高水平全面建成小康社会的探索实践》等4本著作,发表论文50余篇(含C刊4篇,其他核心8篇)。1篇课题成果获时任省长吴政隆肯定性批示。出版《江南论坛》12期、《太湖论丛》4期。举办全市党校系统庆祝中国共产党成立100周年学术研讨会等学术活动8次,5篇论文入选高层次学术会议。编写的3项无锡案例成功入选中央党校编著的深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想实践案例,在全国同类党校名列前茅。全年编报《领导参阅》21期,获市领导肯定性批示15人次。
四是筑基蓄能举措有力。对标“专业化”要求,优化内设机构,修订完善考核办法。用好现行政策,精准引进博士4名、副教授2名和硕士2名,招录参公人员3名。选送数十人次参加各类专项培训、挂职锻炼、任务锤炼, 2名教师攻读博士学位。1名教师被评为无锡市优秀教育工作者。强化依法治校,健全制度机制,落实安全规定,持续改进作风,工作质效明显提升。统筹建设发展,用心聚力推进新校区建设,全面进入内部装修和配套建设阶段。编制发布《无锡市“十四五”党校发展规划》。注重加强系统业务指导和分类建设,整合利用资源,共建现场教学资源库,推进科研协作,推动分校发展,系统一体化建设成效显著。