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　　今年以来，市委编办坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习贯彻党的二十大、二十届二中全会精神和习近平总书记对江苏工作重要讲话精神，全面领会把握习近平总书记在新一届编委会第一次会议重要讲话精神，深入学习领会全国、全省、全市组织工作会议精神，扎实开展主题教育，认真落实党中央和省市委、市委编委决策部署，坚持突出重点强保障、破解难点促发展、关注焦点惠民生，扎实推进重点领域和关键环节改革，创新机构编制管理，各项工作取得明显成效，被市委市政府授予2023年度三季度“四争”先进集体。

　　有力推进全域功能区建设，因地制宜、“一区一策”指导各市（县）区构建形成功能区布局，会同市发改委深入研究国家发改委拟修订的《中国开发区审核公告目录》政策口径，系统研究提出对策建议，受到市委主要领导高度肯定；指导江阴市、滨湖区优化相关功能园区管理体制，服务惠山区、新吴区设置相关机构，为惠山区创建国家级农业园区、新吴区深度开展中欧产业合作创新提供支持；着力解决历史遗留问题，江阴—靖江工业园区获批副处级管理机构，党工委、管委会配备副处级领导职数双正职，山水城旅游度假区获批副处级管理机构。

　　精准保障产业强市主导战略，围绕“465”现代产业集群建设，牵头研究制定市生物医药产业发展促进机构设立方案，完成市产业创新研究院等3家事业单位性质新型研发机构登记设立，支持我市知识产权保护中心对上争取新增专利快速预审产业领域，支持宜兴市设立知识产权快速维权中心，为无锡工业互联网研究发展中心制定“三定”规定并推动实际运行。

　　全力支撑“人才强市”战略，“一校一策”差异化保障东南大学无锡校区、南京邮电大学无锡校区人才引进;实行用编审核预留机制和周转使用、事业单位雇员制试点等举措，全力保障名校优生、海内外公开选调人才、紧缺型高层次人才引进。

　　全面护航重点领域工作，全面做好党政机构改革前期准备，立足我市实际谋深谋细，初步形成改革方案;优化数据管理体制，理顺市大数据管理局与市城运中心、大数据集团的职责边界，将市级51个部门（单位）数字经济提速和数字化转型工作职责纳入部门“三定”规定;创新打造“1+N+1”招商工作新格局，获评2022年度市招商护商先进集体；理清惠山国家森林公园管理体制机制，明确各方行政执法主体责任。调整重大项目投融资工作职责，加强编制配置，全力保障全市经济社会发展中心大局。

　　聚焦民生福祉创新保障，创新推进“医养结合”模式，全市9家基层医疗卫生机构挂牌设立护理院，获全省推广；开展解剖式调研，科学、精准、差异化保障基础教育各学段编制需求；夯实城市安全底板，完善市安委办职责定位，协同市安委办共同研究新兴行业领域安全生产监管职责分工，明确城市地下管网管理部门职责分工，建立完善打击治理电信网络诈骗工作体系，基本完成疾病预防控制体制改革。

　　推动基层治理能力提升，牵头推动经济发达镇改革配套政策落地落实，2022年度评估结果苏南区域排名前10中我市占据6席；深入推进“基层吹哨、部门报到”工作机制，市级统建“吹哨报到”信息系统入选省政府数字政府建设创新发展案例。

　　聚焦闭环管理精准问效，省内率先全面开展权责清单应用执行情况监督评估，运用信息化手段开展线上评估，高质量完成政府部门全口径清单编制试点工作，受到中央编办、省委编办高度肯定，中央编办在无锡举办首次华东片区政府部门核心职能履行情况评估研讨会。

　　从严从实打造坚强堡垒，扎实开展主题教育，认真制定工作方案，一体推进理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制，市级简报录用3篇，推荐上报省级简报1篇。按照大兴调查研究和主题教育部署要求，围绕创新权责清单管理运用、综合行政执法体制改革等领域确定8个重点调研课题，其中4个课题分获2023年度省委编办机构编制重点课题研究成果评审一二三等奖，1项课题获市法学会优秀成果，1项课题在市社科联顺利结项。办主要领导受中央编办邀请为全国机构编制系统培训班授课，无锡机构编制品牌业内影响力不断提升。