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　　今年以来，无锡市审计局党组坚持“三引一提”总体思路，突出党建引领凝聚合力，加快审计赋能高质量发展的重点、路径、载体的研究和实践，通过聚焦重点领域、重点任务、重点资源，在主动向前、凝聚共识、探索机制的基础上，推动党建协同、创新协同、合作共赢，形成高质量发展的共同体，坚定走好、走实、走深“强研究、提质效”的审计之路。

　　聚焦金融治理和环境治理，构建政校企合作联合体。坚持“人才强则国家强，人才兴则政党兴”的理念，高度重视政校企合作在人才引育、课题论证、科研成果转化等方面所释放的引擎效应，主动争取、靠前合作，与南京审计大学攀亲结缘、联系对接。在政校企合作中，围绕国有企业发展需求和实践需要，以金融领域和环保领域为试点，通过建设审计人才培养高地、打造审计干部培训基地、推动审计技术方法创新、促进地方治理体系和治理能力现代化等举措，探索建立长期稳定的全面合作机制，更好发挥审计智库协同创新、服务治理的积极作用，铺就政校企合作共赢之路。

　　聚焦监督协同和问题共治，落实纪巡审五项机制。持续深化审计监督同行模式，与市委巡察办联合出台纪巡审联动五项机制，积极推动审计监督与纪检监察、巡视巡察等各类监督脉络贯通，增强协同效应，进一步强化“大监督”格局。五项机制以审计监督为起点、以用好审计成果为目的、以案件查办为切入点、以主体责任落实为落脚点，纲举目张形成工作闭环。在五项机制的促进下，一方面，巡察办积极向市审计局反映被巡查单位审计整改不到位、新形势下应关注的审计重点等情况，促进审计工作提质增效；另一方面，在审计移送案件线索的基础上，市审计局主动对接巡察计划，做到同步进驻、监督前移，对共同关注的问题共同会商，共同研判，实现问题线索双向印证的监督效能最大化。

　　聚焦组织资源和基层基础，实行联合培训共研课题。内部审计肩负着全方位监督本部门本单位内部控制管理、经济运行的重要职责，必须坚持党的全面领导，这是新时代内部审计工作的根本所在。一直以来，市审计局坚持以上率下、以机关带系统，一以贯之做好内审工作培训，得到了市委组织部门的关注和肯定。今年，为进一步加强党对内部审计工作的领导，在市委组织部的指导支持下，市（县）区和市局处室联合研究、市委组织部和市审计局共同组织，分批次、分步骤筹备组织市县两级内部审计人员业务培训。此次内审培训紧紧围绕新时代审计工作如臂使指、如影随形、如雷贯耳总要求，按照党政重视、社会关注、内审能为的框架搭建课程，将加强内审人员的政治建设作为第一议题，从不同维度交流分享了内部审计的有益探索和成功经验，以实现理论武装、知识更新、技能提升的目的，努力推动广大内部审计人员凝聚走深走实研究型审计、充分发挥内部审计建设性作用的思想共识。